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    一是要求各單位進(jìn)一步提高對送溫暖活動重要性的認(rèn)識，單位班子成員帶頭深入基層調(diào)查、摸排情況，全面掌握所屬單位困難職工人數(shù)、困難職工家庭狀況和困難職工的實際需求。二是要求各單位進(jìn)一步加大對送溫暖活動的扶持力度，從資金和物質(zhì)上保證送溫暖活動的順利開展，加大宣傳力度，開展形式多樣的幫扶活動。三是要求各單位以“春節(jié)送溫暖”深入調(diào)查走訪為契機(jī)，對各單位已經(jīng)錄入的困難職工檔案進(jìn)行集中梳理，認(rèn)真做好2014年“春節(jié)送溫暖”活動總結(jié)。